모두 잡스입니다. 오늘은 기록물관리사 직업의 하는 일 | 업무 | 자격요건 | 연봉 | 월급 | 실수령액 | 필요 전공 학력 등 전반적으로 알아보도록 하겠습니다.
기록물관리사 직업소개
학예사·사서·기록물관리사으로 영구기록물이나 역사적 가치가 있는 기록물을 평가하고 편집하며, 기록물에 기초한 조사활동에 참여하고 기록물과 기록 자료의 안전한 보존을 감독합니다.
수행직무
정부기록물, 기업체의 회의록, 저명인사의 편지와 같은 사문서 등을 후손들에게 전하고 가치를 평가하기 위해 저술날짜, 저자, 원래의 편지수령인 등을 확인하여 분석합니다.
가치 있는 자료에 관한 목록을 작성하거나 그 자료를 안전하게 보존하는 일에 종사하는 사람들의 활동을 감독합니다.
수납목록·색인·지침서·참고문헌해제·축소필름에 복사된 기록사본등과 같은 기록보관소가 사용할 참고 보조 자료와 서류기재사항들의 준비활동을 감독합니다.
선정된 서류를 가나다순과 연대순으로 정리·보관하거나 참고 고시하는 활동을 감독합니다.
조사·연구를 수행하는 정부기관·학자·언론인 및 기타 조사자들에게 정치·경제·군사·사회사적인 측면의 자료와 정보에 관해 조언합니다.
도서관·개인소장품 또는 기타기록물보관소에서 이용 가능한 영구적인 자료들을 신청합니다.
출판 또는 전시할 자료들을 주제에 관한 지식, 문학적인 표현, 신문·잡지 특유의 표현에 관한 지식, 그리고 발표와 전시방법에 관한 지식 등에 따라 선정·편집합니다.
자료의 복원이나 기록문서에 바탕을 둔 연구를 하기도 합니다.
필수조건
기록물관리사가 되기 위해서는 기록물관리학, 역사학, 문헌정보학 등을 전공해야 합니다. 기록물관리 전문인력 양성과 지원을 위한 ‘공공기관의 기록물관리에 관한 법률’ 시행으로 공공기관의 기록물관리사로 활동하기 위해서는 기록물관리학석사학위 이상, 혹은 역사학 또는 문헌정보학의 경우 학사학위 이상을 취득하고 행정자치부령으로 정하는 기록물관리학 교육과정을 이수해야 합니다. 기록물관리사는 공공기관, 기업 및 연구소 등에 진출하며, 기록물관리사 혹은 행정업무 중 기록물관리를 담당하는 업무로 채용됩니다. 국공립 기관에서 근무하는 사서 및 기록물관리사는 공무원이므로 공무원의 승진 체계를 따른다. 이들 중에는 전문성을 강화시키기 위해 대학원에 진학하는 사람도 점차 늘어나고 있습니다. 기록물관리사는 각종 전자 자료를 포함한 기록물들을 체계적으로 관리하는 전문성과 객관적 판단 능력이 필요하다. 특히 공공기록 관리업무를 하는 경우 업무 중 접한 관련 정보를 누설하지 않는 도덕성과 정직성, 일에 대한 자부심도 필요하다.
향후 5년간 기록물관리사의 고용은 다소 증가할 것으로 전망됩니다. 기록물관리사는 기록물관리에 관한 법률 시행령 제40조(기록물관리전문요원의 자격과 배치)에서 전문기록물관리기관은 전체 인원 중 4분의 1이상(4분의 1이 1인 미만일 때는 1인 이상)을 기록물관리 전문요원으로 배치하여야 한다고 명시하고 있습니다. 정보와 지식에 대한 가치가 증가하고 있는 지식정보화사회에서 기록물의 수집, 분석, 평가, 관리에 대한 중요성은 더욱 커지고 있습니다. 또한 정보기술의 발전으로 과거 기록물의 DB 구축 등 기록물 저장 및 관리 분야에도 관심이 증가하면서 이들의 업무영역이 확대될 것으로 보이며, 각종 기업에서도 회사의 기록물을 정보화할 필요성을 점감하고 있습니다. 하지만 업무의 중요성과 관심은 증가하는데 비해 실제 고용이 발생하는 기관이나 기업의 수가 크게 확대되지 않고, 조직 내부에서도 전문 기록물관리사를 두기보다 유사 업무와 함께 병행하게 하는 경향이 있어 실질적인 대규모 고용 증가는 기대하기 어려울 전망이다.
조사년도
일자리전망률
일자리전망
2021년
8%
증가
2021년
56%
다소 증가
2021년
28%
유지
2021년
8%
다소 감소
2021년
0%
감소
직업 관련 업무 분석
직업에 따른 업무 대내외적 역량을 수치화하여 분석한 자료입니다.
업무수행능력 중요도 (직업 내)
중요도
업무수행능력
설명
4.9
재정 관리
업무를 완료하기 위해 필요한 비용을 파악하고 구체적 소요 내역을 산출한다
4.4
신체적 강인성
물건을 들어 올리고, 밀고, 당기고, 운반하기 위해 힘을 사용한다
4.2
범주화
기준이나 법칙을 정하고 그에 따라 사물이나 행위를 분류한다
업무수행능력 중요도(직업 간)
중요도
업무수행능력
설명
100
재정 관리
업무를 완료하기 위해 필요한 비용을 파악하고 구체적 소요 내역을 산출한다
100
물적자원 관리
업무를 수행하는데 필요한 장비, 시설, 자재 등을 구매하고 관리한다
100
신체적 강인성
물건을 들어 올리고, 밀고, 당기고, 운반하기 위해 힘을 사용한다
업무수행능력 수준 (직업내)
중요도
업무수행능력
설명
6.7
재정 관리
업무를 완료하기 위해 필요한 비용을 파악하고 구체적 소요 내역을 산출한다
6.1
신체적 강인성
물건을 들어 올리고, 밀고, 당기고, 운반하기 위해 힘을 사용한다
6.0
범주화
기준이나 법칙을 정하고 그에 따라 사물이나 행위를 분류한다
지식중요도 (직업내)
중요도
지식중요도
설명
3.7
사무
워드 프로세스, 문서처리 및 기타 다른 사무절차에 관한 지식
3.2
역사
역사적 사건과 원인 그리고 유적에 관한 지식
2.9
국어
맞춤법, 작문법, 문법에 관한 지식
지식중요도 (직업 간)
중요도
지식중요도
설명
100
역사
역사적 사건과 원인 그리고 유적에 관한 지식
97
사무
워드 프로세스, 문서처리 및 기타 다른 사무절차에 관한 지식
87
철학과 신학
생활에 영향을 미치는 다양한 철학과 종교에 관한 지식
지식수준 (직업 내)
중요도
지식수준
설명
4.5
사무
워드 프로세스, 문서처리 및 기타 다른 사무절차에 관한 지식
3.6
국어
맞춤법, 작문법, 문법에 관한 지식
3.4
역사
역사적 사건과 원인 그리고 유적에 관한 지식
지식수준 (직업 간)
중요도
지식수준
설명
99
역사
역사적 사건과 원인 그리고 유적에 관한 지식
93
사무
워드 프로세스, 문서처리 및 기타 다른 사무절차에 관한 지식
90
사회와 인류
집단행동, 사회적 영향, 인류의 기원 및 이동, 인종, 문화에 관한 지식
업무환경 (직업내)
중요도
업무환경
설명
5.0
실내 근무
실내에서 근무하는 빈도
4.7
전화 대화하기
업무 수행하면서 전화로 대화하는 정도
4.6
이메일 이용하기
업무 수행하면서 이메일 사용하는 정도
성격 - 직업 내 비교
중요도
업무활동명
설명
4.3
꼼꼼함
사소한 부분까지도 주의 깊고 업무를 철저히 완수한다
4.0
신뢰성
믿을 수 있고, 자신이 맡은 책무를 완수한다
4.0
협조
다른 사람들과 즐거운 관계를 유지하며 협조적 태도를 보인다
성격 - 직업 간 비교
중요도
업무활동명
설명
79
사회성
혼자 일하기 보다는 사람들과 일하는 것을 좋아하며 타인들과 개인적인 유대관계를 형성한다
75
정직성
솔직하고 도덕적이다
74
협조
다른 사람들과 즐거운 관계를 유지하며 협조적 태도를 보인다
흥미 - 직업 내 비교
중요도
업무활동명
설명
3.7
관습형(Conventional)
자료에 대한 명확하고, 질서정연하며 체계적인 조작을 필요로 하는 활동들을 선호하고, 모호하고, 자유스러우며, 탐색적이고, 체계적이지 않은 활동들을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 사무적이고 계산적인 능력을 획득하게 하는 반면에 예술적인 능력에서는 결함을보여줍니다.
3.1
사회형(Social)
다른 사람들을 훈련시키고, 발달시키고, 치료해주기 위한 활동들을 선호하고, 자료나 도구 혹은 기계를 포함하는 명확하고 체계적인 활동을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 사회적 및 교육적 능력에서의 능력을 획득하게 하는 반면에 조작, 기계, 농경, 전기 및 기술적인 능력들에서는 결함을 보여준다
2.8
현실형(Realistic)
사물, 도구, 기계 및 동물들에 대한 명확하고 질서정연하며 체계적인 조작을 필요로 하는 활동들을 선호하고, 교육적이거나 치료적 활동을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 조작, 기계, 농경, 전기 및 기술적인 능력들을 획득하게 하는 반면에 사회적 능력 및 교육적 능력에서는 결함을 보여주게 됩니다.
흥미 - 직업 간 비교
중요도
업무활동명
설명
93
관습형(Conventional)
자료에 대한 명확하고, 질서정연하며 체계적인 조작을 필요로 하는 활동들을 선호하고, 모호하고, 자유스러우며, 탐색적이고, 체계적이지 않은 활동들을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 사무적이고 계산적인 능력을 획득하게 하는 반면에 예술적인 능력에서는 결함을보여줍니다.
47
사회형(Social)
다른 사람들을 훈련시키고, 발달시키고, 치료해주기 위한 활동들을 선호하고, 자료나 도구 혹은 기계를 포함하는 명확하고 체계적인 활동을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 사회적 및 교육적 능력에서의 능력을 획득하게 하는 반면에 조작, 기계, 농경, 전기 및 기술적인 능력들에서는 결함을 보여준다
39
예술형(Artistic)
예술적 형태를 창조해내는 신체적, 언어적 활동이나 자유스러우며 체계화되지 않은 활동들을 선호하고 분명하고 체계적이고 질서정연한 활동들을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 행동경향성은 예술적인 능력을 획득하게 하는 반면에 사무적인 능력의 결함을 보여줍니다.
가치관 - 직업 내 비교
중요도
업무활동명
설명
3.9
애국
국가를 위해 도움이 될 수 있습니다.
3.9
인정
타인에게 인정받을 수 있습니다.
3.7
고용안정
고용이 안정되어 있어서 정년까지 일할 수 있습니다.
가치관 - 직업 간 비교
중요도
업무활동명
설명
92
애국
국가를 위해 도움이 될 수 있습니다.
82
인정
타인에게 인정받을 수 있습니다.
79
지적 추구
새로운 지식을 얻을 수 있습니다.
업무중요도 - 직업 내 비교
중요도
업무활동명
설명
4.3
기준에 따른 정보 평가
사건이나 절차가 법, 규정, 기준을 정확히 준수했는지 판단하기 위해 관련 정보나 개인 의견을 사용하기 활동 중요도
4.3
정보 수집
모든 관련 자료에서 정보를 수집, 관찰하기 중요도
4.3
정보의 의미 해석
정보가 뜻하는 바와 그것이 어떻게 사용되는지 번역하거나 설명하기 활동 중요도
업무중요도 - 직업 간 비교
중요도
업무활동명
설명
99
기준에 따른 정보 평가
사건이나 절차가 법, 규정, 기준을 정확히 준수했는지 판단하기 위해 관련 정보나 개인 의견을 사용하기 활동 중요도
98
정보의 의미 해석
정보가 뜻하는 바와 그것이 어떻게 사용되는지 번역하거나 설명하기 활동 중요도
97
정보 작성, 기록
정보를 전자 또는 서면으로 작성, 기록, 저장, 관리하기 활동 중요도
업무활동 - 직업 내 비교
중요도
업무활동명
설명
5.4
정보 수집
모든 관련 자료에서 정보를 수집, 관찰하기 수준
5.4
정보, 자료 분석
정보 또는 자료를 분석하여 근본 원리, 이유, 사실을 알아내기 활동 수준
5.3
정보 처리
정보 또는 자료를 수집, 분류, 계산, 검증하거나 표로 만들기 활동 수준
업무활동 - 직업 간 비교
중요도
업무활동명
설명
96
기준에 따른 정보 평가
사건이나 절차가 법, 규정, 기준을 정확히 준수했는지 판단하기 위해 관련 정보나 개인 의견을 사용하기 활동 수준
96
정보의 의미 해석
정보가 뜻하는 바와 그것이 어떻게 사용되는지 번역하거나 설명하기 활동 수준
95
정보, 자료 분석
정보 또는 자료를 분석하여 근본 원리, 이유, 사실을 알아내기 활동 수준
기록물관리사 하는 일과 연봉 전망 | 모두잡스 : https://modoo.io/jobs/174
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