home
모두잡스
search

크레인·호이스트운전원 하는 일과 연봉 전망

Last Updated :
크레인·호이스트운전원_하는 일, 월급_하는_일_연봉_월급_실수령액

모두 잡스입니다. 오늘은 크레인·호이스트운전원 직업의 하는 일 | 업무 | 자격요건 | 연봉 | 월급 | 실수령액 | 필요 전공 학력 등 전반적으로 알아보도록 하겠습니다.

크레인·호이스트운전원 직업소개

물품이동장비 조작원(크레인·호이스트·지게차)으로 고층건축물, 토목건축물 등의 건설공사에서 흙, 모래, 골재, 목재, 철재 등의 자재와 건설장비를 견인·인양·이동·적재하는 기중기를 운전합니다.

수행직무

  • 작업지시서에 따라 이동시킬 물품의 종류·위치 등을 확인합니다.
  • 작업목적에 따라 부대품을 선택하고 수공구를 사용하여 붐(boom)에 작업장치를 조립·설치합니다.
  • 점검 일지에 명시된 사항을 점검합니다.
  • 시동순서에 따라 엔진을 시동합니다.
  • 레버를 조작하여 기중기방향을 조종하고 작업장소로 운전합니다.
  • 작업중 안전사고를 방지하기 위하여 기중기의 수평상태를 확인하고 정차시킨다.
  • 운반물의 고정상태를 확인하고 기중기신호수의 신호에 따라 붐을 상승·회전·이동·하강시켜 운반물을 작업목적에 따라 이동시킨다.

필수조건

크레인 및 호이스트운전원으로 일하기 위해서는 이들 장비를 조종·운전하는 것을 배워야 하는데 고등학교의 관련 학과, 직업전문학교, 사설학원 등에서 건설기계, 기중기, 지게차 관련 이론과 실습을 배울 수 있습니다. 이들 교육과정을 이수한 후 기종별로 관련 자격을 취득해야 합니다.

학력 분포

  • 박사 : 0%
  • 대학원졸 : 0%
  • 대졸 : 10%
  • 전문대졸 : 10%
  • 고졸 : 77%
  • 중졸이하 : 3%

전공 분포

  • 인문계열 : 0%
  • 사회계열 : 7%
  • 교육계열 : 0%
  • 공학계열 : 90%
  • 자연계열 : 3%
  • 의학계열 : 0%
  • 예체능계 : 0%

관련정보처

홈페이지관련 정보처
www.kcea.or.kr대한건설기계협회
www.kcesi.or.kr대한건설기계안전관리원
www.kocema.org한국건설기계산업협회

크레인·호이스트운전원 연봉 월급

조사년도:2021년
  • 하위(25%) 3,975만원(연봉) - 월급 : 331만원
  • 평균(50%) 4454.8만원(연봉) - 월급 : 0만원
  • 상위(25%) 4,900만원(연봉) - 월급 : 408만원

연봉 및 월급은 평균자료이며, 기업의 규모에 따라 다소 차이가 클 수 있습니다.

직업만족도

62.3% 이상 만족하는 편입니다.

일자리전망

향후 5년간 크레인 및 호이스트운전원의 고용은 현 상태를 유지할 전망이다. 건설 경기와 밀접한 관련이 있습니다. 크레인 및 기중기는 건설 현장 및 물류센터 등에서 사용되기 때문에 건설 수주 및 화물 물류량에 따라 영향을 크게 받는다. 국내 건설수주는 2008년 1,039,068억 원 이후 감소세를 지속하여 2013년 778,847억 원으로 감소한 뒤 2015년에는 저금리와 주택경기 회복세로 인해 역대 최고치인 1,343,377억 원으로 증가하였다. 그러나 한국건설산업연구원의 「향후 국내 건설경기 하락 가능성」(이홍일·박철한, 2016)에 따르면, 국내 건설경기는 2017년 하반기부터 하락하여 2018년 이후에 큰 폭으로 침체될 것으로 전망됩니다. 또한 정부는 급증하는 가계부채 증가세를 억제하기 위해 신규 분양물량을 조절할 것이라는 내용을 담은 정책방안을 발표한 바 있어 신규주택 건설이 감소할 전망이다. 그리고 정부의 2016년 SOC 관련 예산은 20조 7천억 원으로 2015년 본예산 대비 9,917억 원 감소한 것처럼 정부의 SOC에 관련 예산을 점차 감소할 전망이어서 건설경기의 전망은 밝지 않다. 한편, 국토교통부,대한건설정책연구원(2015)에서 발간한 「건설기계 수급정책 연구」에 따르면, 향후 5년간 기중기의 수요는 2015년 9,296대에서 2019년 9,703대로 다소 증가할 것으로 전망되나, 기중기운전원의 인력증가폭은 크지 않을 전망이다.
조사년도일자리전망률일자리전망
2021년0%증가
2021년20%다소 증가
2021년50%유지
2021년30%다소 감소
2021년0%감소

직업 관련 업무 분석

직업에 따른 업무 대내외적 역량을 수치화하여 분석한 자료입니다.

업무수행능력 중요도 (직업 내)

중요도업무수행능력설명
4.1장비의 유지장비에 대한 일상적인 유지보수를 하고 장비를 유지하기 위해 언제 어떤 종류의 조치를 취해야 하는가를 안다
4.0작동 점검기계가 제대로 작동하는지 확인하기 위해 표시판이나 계기판 등을 살펴본다
4.0움직임 통제신체를 사용하여 기계나 기구를 정확한 위치로 빠르게 움직인다

업무수행능력 중요도(직업 간)

중요도업무수행능력설명
98움직임 통제신체를 사용하여 기계나 기구를 정확한 위치로 빠르게 움직인다
98장비의 유지장비에 대한 일상적인 유지보수를 하고 장비를 유지하기 위해 언제 어떤 종류의 조치를 취해야 하는가를 안다
95작동 점검기계가 제대로 작동하는지 확인하기 위해 표시판이나 계기판 등을 살펴본다

업무수행능력 수준 (직업내)

중요도업무수행능력설명
5.2장비의 유지장비에 대한 일상적인 유지보수를 하고 장비를 유지하기 위해 언제 어떤 종류의 조치를 취해야 하는가를 안다
5.1작동 점검기계가 제대로 작동하는지 확인하기 위해 표시판이나 계기판 등을 살펴본다
4.9고장의 발견.수리오작동의 원인이 무엇인가를 확인하고 이를 어떻게 처리할 것인지 결정한다

지식중요도 (직업내)

중요도지식중요도설명
3.8기계기계와 도구를 사용하고, 수리.유지하는 것과 관련된 지식
2.9운송비행기, 철도, 선박 그리고 자동차를 통해 사람들과 물품을 움직이는 원리와 방법에 관한 지식
2.8안전과 보안사람들과 재산을 보호하기 위해 필요한 지식

지식중요도 (직업 간)

중요도지식중요도설명
97운송비행기, 철도, 선박 그리고 자동차를 통해 사람들과 물품을 움직이는 원리와 방법에 관한 지식
97기계기계와 도구를 사용하고, 수리.유지하는 것과 관련된 지식
68안전과 보안사람들과 재산을 보호하기 위해 필요한 지식

지식수준 (직업 내)

중요도지식수준설명
4.2기계기계와 도구를 사용하고, 수리.유지하는 것과 관련된 지식
2.8안전과 보안사람들과 재산을 보호하기 위해 필요한 지식
2.6운송비행기, 철도, 선박 그리고 자동차를 통해 사람들과 물품을 움직이는 원리와 방법에 관한 지식

지식수준 (직업 간)

중요도지식수준설명
94기계기계와 도구를 사용하고, 수리.유지하는 것과 관련된 지식
93운송비행기, 철도, 선박 그리고 자동차를 통해 사람들과 물품을 움직이는 원리와 방법에 관한 지식
64지리육지, 바다 그리고 하늘의 특성 및 상호관계에 관한 지식

업무환경 (직업내)

중요도업무환경설명
4.6사물, 도구, 조종 장치를 다루기 위해 손사용손으로 사물, 도구 혹은 조종 장치를 다루면서 근무하는 빈도
4.6움직이는 기계움직이는 기계(자동차, 트랙터 등)에서 근무 정도
4.5소음 노출산만하거나 불안할 정도의 소음에 노출되는 빈도

성격 - 직업 내 비교

중요도업무활동명설명
3.9꼼꼼함사소한 부분까지도 주의 깊고 업무를 철저히 완수한다
3.7스트레스 감내성비판을 받아들이고, 고도의 스트레스 상황에서도 효과적으로 대처한다
3.6책임과 진취성책임을 기꺼이 받아들이고 도전하려 한다

성격 - 직업 간 비교

중요도업무활동명설명
44독립성자신의 방식대로 일을 하는 방법을 개발하며 관리 감독이 없이도 스스로 일하는 방향을 설정하고 타인에게 의지하지 않는다
42스트레스 감내성비판을 받아들이고, 고도의 스트레스 상황에서도 효과적으로 대처한다
33혁신새로운 아이디어를 산출하거나 어떤 문제를 해결하기 위해 기발한 아이디어나 대안을 생각해낸다

흥미 - 직업 내 비교

중요도업무활동명설명
3.5현실형(Realistic)사물, 도구, 기계 및 동물들에 대한 명확하고 질서정연하며 체계적인 조작을 필요로 하는 활동들을 선호하고, 교육적이거나 치료적 활동을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 조작, 기계, 농경, 전기 및 기술적인 능력들을 획득하게 하는 반면에 사회적 능력 및 교육적 능력에서는 결함을 보여주게 됩니다.
2.2진취형(Enterprising)조직적인 목표나 경제적인 이익을 얻기 위한 다른 사람과의 상호작용 활동을 선호하고, 관찰적이고, 상징적이며, 체계적인 활동을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 리더십, 대인관계 능력 및 설득적인 능력을 획득하게 하는 반면에 과학적인 능력에서 결함을 보여줍니다.
2.1사회형(Social)다른 사람들을 훈련시키고, 발달시키고, 치료해주기 위한 활동들을 선호하고, 자료나 도구 혹은 기계를 포함하는 명확하고 체계적인 활동을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 사회적 및 교육적 능력에서의 능력을 획득하게 하는 반면에 조작, 기계, 농경, 전기 및 기술적인 능력들에서는 결함을 보여준다

흥미 - 직업 간 비교

중요도업무활동명설명
66현실형(Realistic)사물, 도구, 기계 및 동물들에 대한 명확하고 질서정연하며 체계적인 조작을 필요로 하는 활동들을 선호하고, 교육적이거나 치료적 활동을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 조작, 기계, 농경, 전기 및 기술적인 능력들을 획득하게 하는 반면에 사회적 능력 및 교육적 능력에서는 결함을 보여주게 됩니다.
17예술형(Artistic)예술적 형태를 창조해내는 신체적, 언어적 활동이나 자유스러우며 체계화되지 않은 활동들을 선호하고 분명하고 체계적이고 질서정연한 활동들을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 행동경향성은 예술적인 능력을 획득하게 하는 반면에 사무적인 능력의 결함을 보여줍니다.
4사회형(Social)다른 사람들을 훈련시키고, 발달시키고, 치료해주기 위한 활동들을 선호하고, 자료나 도구 혹은 기계를 포함하는 명확하고 체계적인 활동을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 사회적 및 교육적 능력에서의 능력을 획득하게 하는 반면에 조작, 기계, 농경, 전기 및 기술적인 능력들에서는 결함을 보여준다

가치관 - 직업 내 비교

중요도업무활동명설명
3.7성취자신이 스스로 목표를 세우고 달성할 수 있습니다.
3.6고용안정고용이 안정되어 있어서 정년까지 일할 수 있습니다.
3.6인정타인에게 인정받을 수 있습니다.

가치관 - 직업 간 비교

중요도업무활동명설명
72고용안정고용이 안정되어 있어서 정년까지 일할 수 있습니다.
65다양성업무가 정형화되지 않고 변화가 많습니다.
63경제적 보상금전적 보상이 충분하다.

업무중요도 - 직업 내 비교

중요도업무활동명설명
3.6차량, 기계, 장비 작동지게차, 대중 차량, 항공기, 수상 오토바이와 같은 차량이나 장비를 운전하고 작동하기 활동 중요도
3.5물건 조종, 운반손과 팔을 사용하여 물건을 나르고, 설치하고, 자리를 잡고, 옮기고, 조종하기 활동 중요도
3.3기계장비 유지 보수전자가 아닌 기계적 원리에 의해 작동되는 장비, 부품, 장치, 기계를 정비, 수리, 조절, 시험하기 활동 중요도

업무중요도 - 직업 간 비교

중요도업무활동명설명
98차량, 기계, 장비 작동지게차, 대중 차량, 항공기, 수상 오토바이와 같은 차량이나 장비를 운전하고 작동하기 활동 중요도
92기계장비 유지 보수전자가 아닌 기계적 원리에 의해 작동되는 장비, 부품, 장치, 기계를 정비, 수리, 조절, 시험하기 활동 중요도
91물건 조종, 운반손과 팔을 사용하여 물건을 나르고, 설치하고, 자리를 잡고, 옮기고, 조종하기 활동 중요도

업무활동 - 직업 내 비교

중요도업무활동명설명
4.6물건 조종, 운반손과 팔을 사용하여 물건을 나르고, 설치하고, 자리를 잡고, 옮기고, 조종하기 활동 수준
4.4차량, 기계, 장비 작동지게차, 대중 차량, 항공기, 수상 오토바이와 같은 차량이나 장비를 운전하고 작동하기 활동 수준
4.2기계장비 유지 보수전자가 아닌 기계적 원리에 의해 작동되는 장비, 부품, 장치, 기계를 정비, 수리, 조절, 시험하기 활동 수준

업무활동 - 직업 간 비교

중요도업무활동명설명
97차량, 기계, 장비 작동지게차, 대중 차량, 항공기, 수상 오토바이와 같은 차량이나 장비를 운전하고 작동하기 활동 수준
93기계장비 유지 보수전자가 아닌 기계적 원리에 의해 작동되는 장비, 부품, 장치, 기계를 정비, 수리, 조절, 시험하기 활동 수준
93물건 조종, 운반손과 팔을 사용하여 물건을 나르고, 설치하고, 자리를 잡고, 옮기고, 조종하기 활동 수준
크레인·호이스트운전원 하는 일과 연봉 전망 | 모두잡스 : https://modoo.io/jobs/231
2023-03-24 1 2023-03-26 3 2023-03-28 2 2023-03-31 1 2023-04-02 1 2023-04-05 1 2023-04-07 1 2023-04-10 2 2023-04-11 1 2023-04-14 1 2023-04-17 1 2023-04-21 1 2023-04-22 2 2023-04-29 1 2023-05-01 1 2023-05-05 1 2023-05-07 1 2023-05-09 1 2023-05-12 1 2023-05-13 2 2023-05-14 1 2023-05-17 2 2023-05-18 3 2023-05-19 2 2023-05-20 1 2023-05-21 2 2023-05-22 1 2023-05-24 1 2023-05-25 1 2023-05-27 1 2023-05-30 1 2023-06-02 1 2023-06-04 1 2023-06-05 1 2023-06-06 1 2023-06-07 1 2023-06-10 1 2023-06-11 1 2023-06-13 2 2023-06-15 1 2023-06-17 1 2023-06-18 1 2023-06-19 1 2023-06-21 1 2023-06-23 2 2023-06-25 2 2023-06-26 3 2023-06-28 1 2023-06-29 2 2023-06-30 4 2023-07-01 1 2023-07-02 2 2023-07-03 3 2023-07-04 1 2023-07-05 3 2023-07-06 3 2023-07-07 2 2023-07-08 2 2023-07-10 4 2023-07-11 1 2023-07-12 1 2023-07-13 4 2023-07-14 2 2023-07-16 1 2023-07-17 2 2023-07-18 3 2023-07-19 1 2023-07-20 4 2023-07-21 3 2023-07-22 2 2023-07-23 1 2023-07-24 6 2023-07-25 3 2023-07-26 1 2023-07-27 1 2023-07-28 1 2023-07-30 1 2023-07-31 3 2023-08-01 3 2023-08-03 3 2023-08-04 1 2023-08-05 2 2023-08-06 1 2023-08-07 1 2023-08-08 2 2023-08-09 1 2023-08-11 3 2023-08-12 2 2023-08-13 1 2023-08-14 2 2023-08-15 1 2023-08-16 3 2023-08-17 5 2023-08-18 1 2023-08-19 1 2023-08-21 5 2023-08-22 2 2023-08-23 1 2023-08-24 1 2023-08-26 3 2023-08-27 2 2023-08-28 3 2023-08-29 1 2023-08-30 2 2023-09-01 1 2023-09-02 1 2023-09-03 3 2023-09-04 1 2023-09-06 1 2023-09-07 1 2023-09-08 1 2023-09-10 1 2023-09-11 4 2023-09-12 2 2023-09-13 1 2023-09-15 2 2023-09-16 1 2023-09-17 2 2023-09-19 2 2023-09-20 1 2023-09-21 1 2023-09-22 1 2023-09-24 1 2023-09-25 5 2023-09-26 1 2023-09-27 1 2023-09-29 1 2023-09-30 2 2023-10-01 1 2023-10-02 1 2023-10-03 1 2023-10-04 2 2023-10-06 3 2023-10-07 1 2023-10-08 1 2023-10-09 1 2023-10-10 1 2023-10-11 2 2023-10-12 2 2023-10-13 3 2023-10-14 3 2023-10-15 1 2023-10-16 2 2023-10-17 3 2023-10-18 2 2023-10-19 1 2023-10-20 1 2023-10-21 1 2023-10-22 2 2023-10-23 2 2023-10-25 3 2023-10-26 1 2023-10-27 1 2023-10-28 1 2023-10-29 1 2023-11-01 4 2023-11-02 2 2023-11-06 1 2023-11-07 2 2023-11-08 7 2023-11-10 2 2023-11-11 2 2023-11-12 1 2023-11-13 1 2023-11-14 1 2023-11-15 2 2023-11-16 2 2023-11-17 2 2023-11-18 1 2023-11-20 2 2023-11-21 1 2023-11-24 1 2023-11-25 1 2023-11-26 1 2023-11-28 2 2023-11-30 1 2023-12-01 2 2023-12-02 1 2023-12-03 1 2023-12-04 1 2023-12-05 1 2023-12-07 1 2023-12-08 3 2023-12-11 2 2023-12-12 2 2023-12-13 1 2023-12-14 2 2023-12-19 1 2023-12-24 1 2023-12-26 1 2023-12-28 2 2023-12-30 1 2024-01-03 4 2024-01-05 1 2024-01-09 1 2024-01-12 1 2024-01-15 3 2024-01-16 2 2024-01-17 2 2024-01-19 1 2024-01-21 3 2024-01-23 2 2024-01-25 1 2024-01-26 1 2024-01-29 1 2024-02-01 2 2024-02-02 2 2024-02-03 1 2024-02-08 1 2024-02-10 1 2024-02-11 1 2024-02-12 1 2024-02-13 1 2024-02-14 2 2024-02-17 1 2024-02-19 1 2024-02-22 1 2024-02-25 1 2024-02-27 1 2024-02-28 1 2024-02-29 1 2024-03-01 1 2024-03-03 2 2024-03-07 1 2024-03-09 1 2024-03-11 1 2024-03-15 5 2024-03-16 1 2024-03-19 1 2024-03-23 1 2024-03-25 1 2024-03-28 1 2024-03-29 1 2024-03-31 1 2024-04-01 2 2024-04-05 2 2024-04-07 2 2024-04-08 1 2024-04-09 3 2024-04-11 1 2024-04-12 1 2024-04-13 1 2024-04-14 1 2024-04-17 1 2024-04-18 2 2024-04-19 2 2024-04-20 1 2024-04-22 1 2024-04-23 3 2024-04-24 5 2024-04-26 1 2024-04-27 2 2024-04-28 2 2024-04-29 2 2024-05-03 2 2024-05-04 1 2024-05-06 6 2024-05-07 1 2024-05-08 2 2024-05-09 2 2024-05-10 1 2024-05-11 2 2024-05-12 1 2024-05-14 1 2024-05-15 1 2024-05-17 1 2024-05-19 2 2024-05-21 1 2024-05-23 1 2024-05-24 1 2024-05-25 1 2024-05-26 1 2024-05-27 1 2024-05-28 2 2024-05-29 1 2024-05-30 2 2024-05-31 1 2024-06-01 2 2024-06-02 1 2024-06-04 1 2024-06-07 1 2024-06-08 3 2024-06-10 1 2024-06-11 1 2024-06-12 4 2024-06-13 3 2024-06-15 1 2024-06-16 1 2024-06-17 2 2024-06-18 4 2024-06-19 2 2024-06-20 2 2024-06-21 1 2024-06-22 1 2024-06-27 1 2024-07-01 1 2024-07-02 2 2024-07-04 2 2024-07-05 4 2024-07-06 1 2024-07-07 1 2024-07-08 1 2024-07-10 1 2024-07-12 1 2024-07-13 2 2024-07-17 1 2024-07-20 1 2024-07-21 2 2024-07-23 3 2024-07-25 2 2024-07-26 1 2024-07-27 1 2024-07-29 1 2024-07-30 1 2024-07-31 2 2024-08-01 1 2024-08-02 3 2024-08-06 2 2024-08-07 3 2024-08-09 1 2024-08-10 1 2024-08-11 1 2024-08-13 1 2024-08-15 3 2024-08-16 2 2024-08-17 3 2024-08-18 2 2024-08-19 2 2024-08-21 1 2024-08-24 2 2024-08-25 1 2024-08-29 1 2024-08-30 2 2024-09-01 1 2024-09-02 1 2024-09-03 1 2024-09-04 3 2024-09-05 5 2024-09-06 2 2024-09-07 2 2024-09-08 2 2024-09-09 5 2024-09-12 2 2024-09-13 2 2024-09-14 1 2024-09-15 2 2024-09-17 1 2024-09-18 1 2024-09-20 2 2024-09-21 1 2024-09-23 1 2024-09-25 2 2024-09-26 2 2024-09-27 2 2024-09-28 1 2024-09-29 2 2024-10-01 1 2024-10-02 3 2024-10-03 1 2024-10-06 2 2024-10-08 2 2024-10-10 1 2024-10-15 1 2024-10-16 1 2024-10-17 2 2024-10-18 3 2024-10-21 2 2024-10-22 1 2024-10-23 1 2024-10-27 1 2024-10-28 5 2024-10-29 2 2024-10-31 2 2024-11-02 2 2024-11-03 2 2024-11-04 1 2024-11-06 2 2024-11-07 1 2024-11-10 1 2024-11-11 4 2024-11-13 1 2024-11-14 2 2024-11-15 1 2024-11-17 1 2024-11-18 3 2024-11-19 2 2024-11-20 2 2024-11-21 1 2024-11-23 3
모두 검색 - 오픈 컨텐츠는 공공데이터포탈, 공공기관, 언론사 등의 "제공처" 또는 "작성시기"에 따라 지연되거나 잘못 표기 될 수 있습니다. 그에 따른 정보의 신뢰성 및 정확성을 담보하지 않습니다.
모두 검색의 사전 서면 동의 없이 사이트의 일체의 정보, 콘텐츠 및 UI 등을 상업적 목적으로 전재, 전송, 스크래핑, 파싱 등 무단 사용할 수 없습니다.
모두 페이지의 모든 컨텐츠는 모두 검색 또는 페이지 소유주, 링크 소유자에게 있으며 무단복제 사용할 경우에는 저작권법에 의해 제재를 받을 수 있습니다.
회사명 : (주)프로스 / 사업자번호 : 248-87-02348 / 주소 : 경기 김포시 태장로 789 금광하이테크시티 758호 / 문의 : [email protected]
모두 검색 © modoo.io All rights reserved. since 2013