향후 5년간 행정사의 고용은 현 상태를 유지할 전망이다. 행정사는 고객에게 의뢰받아 행정기관에 각종 서류 또는 권리, 의무나 사실 증명에 관한 서류를 대리로 작성하거나 제출하는 역할을 합니다. 문서 대행 업무의 경우, 일반인들이 인터넷으로 필요한 정보를 쉽게 찾아 처리할 수 있게 되면서 업무가 줄어드는 경향이 있으나, 행정사가 주로 담당하는 업무는 행정심판이나 심사청구 등 일반인들이 자주 접하지 않는 행정업무가 많아 이를 전문적으로 처리하는 행정사의 수요는 현상태를 유지하게 될 것으로 보입니다.
조사년도
일자리전망률
일자리전망
2021년
0%
증가
2021년
17%
다소 증가
2021년
50%
유지
2021년
33%
다소 감소
2021년
0%
감소
직업 관련 업무 분석
직업에 따른 업무 대내외적 역량을 수치화하여 분석한 자료입니다.
업무수행능력 중요도 (직업 내)
중요도
업무수행능력
설명
4.1
읽고 이해하기
업무와 관련된 문서를 읽고 이해한다
4.0
글쓰기
글을 통해서 다른 사람과 효과적으로 의사소통한다
3.7
듣고 이해하기
다른 사람들이 말하는 것을 집중해서 듣고 상대방이 말하려는 요점을 이해하거나 적절한 질문을 한다
업무수행능력 중요도(직업 간)
중요도
업무수행능력
설명
95
글쓰기
글을 통해서 다른 사람과 효과적으로 의사소통한다
89
읽고 이해하기
업무와 관련된 문서를 읽고 이해한다
80
논리적 분석
문제를 해결하기 위해(혹은 의사결정을 하기 위해) 체계적으로 이치에 맞는 생각을 해낸다
업무수행능력 수준 (직업내)
중요도
업무수행능력
설명
5.4
읽고 이해하기
업무와 관련된 문서를 읽고 이해한다
5.3
글쓰기
글을 통해서 다른 사람과 효과적으로 의사소통한다
5.0
듣고 이해하기
다른 사람들이 말하는 것을 집중해서 듣고 상대방이 말하려는 요점을 이해하거나 적절한 질문을 한다
지식중요도 (직업내)
중요도
지식중요도
설명
3.7
사무
워드 프로세스, 문서처리 및 기타 다른 사무절차에 관한 지식
3.7
법
법률, 규정에 관한 지식
3.6
경영 및 행정
사업운영, 기획, 자원배분, 인적자원관리, 리더십, 생산기법에 대한 원리 등 경영 및 관리에 관한 지식
지식중요도 (직업 간)
중요도
지식중요도
설명
99
경영 및 행정
사업운영, 기획, 자원배분, 인적자원관리, 리더십, 생산기법에 대한 원리 등 경영 및 관리에 관한 지식
98
법
법률, 규정에 관한 지식
97
경제와 회계
돈의 흐름, 은행업무, 그리고 재무자료의 보고와 분석과 같은 경제 및 회계원리에 관한 지식
지식수준 (직업 내)
중요도
지식수준
설명
4.7
사무
워드 프로세스, 문서처리 및 기타 다른 사무절차에 관한 지식
4.4
경영 및 행정
사업운영, 기획, 자원배분, 인적자원관리, 리더십, 생산기법에 대한 원리 등 경영 및 관리에 관한 지식
4.2
법
법률, 규정에 관한 지식
지식수준 (직업 간)
중요도
지식수준
설명
99
경영 및 행정
사업운영, 기획, 자원배분, 인적자원관리, 리더십, 생산기법에 대한 원리 등 경영 및 관리에 관한 지식
95
법
법률, 규정에 관한 지식
95
사무
워드 프로세스, 문서처리 및 기타 다른 사무절차에 관한 지식
업무환경 (직업내)
중요도
업무환경
설명
4.6
실내 근무
실내에서 근무하는 빈도
4.6
전화 대화하기
업무 수행하면서 전화로 대화하는 정도
4.5
다른 사람과의 접촉
업무 수행하면서 사람들과 접촉(전화, 대면, 메신저 등) 정도
성격 - 직업 내 비교
중요도
업무활동명
설명
4.4
꼼꼼함
사소한 부분까지도 주의 깊고 업무를 철저히 완수한다
4.1
성취/노력
도전적인 목표를 설정한 후에 이를 달성하기 위해 노력한다
4.0
신뢰성
믿을 수 있고, 자신이 맡은 책무를 완수한다
성격 - 직업 간 비교
중요도
업무활동명
설명
92
독립성
자신의 방식대로 일을 하는 방법을 개발하며 관리 감독이 없이도 스스로 일하는 방향을 설정하고 타인에게 의지하지 않는다
84
꼼꼼함
사소한 부분까지도 주의 깊고 업무를 철저히 완수한다
81
사회성
혼자 일하기 보다는 사람들과 일하는 것을 좋아하며 타인들과 개인적인 유대관계를 형성한다
흥미 - 직업 내 비교
중요도
업무활동명
설명
3.7
관습형(Conventional)
자료에 대한 명확하고, 질서정연하며 체계적인 조작을 필요로 하는 활동들을 선호하고, 모호하고, 자유스러우며, 탐색적이고, 체계적이지 않은 활동들을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 사무적이고 계산적인 능력을 획득하게 하는 반면에 예술적인 능력에서는 결함을보여줍니다.
3.6
진취형(Enterprising)
조직적인 목표나 경제적인 이익을 얻기 위한 다른 사람과의 상호작용 활동을 선호하고, 관찰적이고, 상징적이며, 체계적인 활동을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 리더십, 대인관계 능력 및 설득적인 능력을 획득하게 하는 반면에 과학적인 능력에서 결함을 보여줍니다.
3.3
탐구형(Investigative)
물리적, 생물학적 혹은 문화적 현상들에 대해 호기심을 가지고 관찰하는 것을 즐기며, 상징적이고 체계적이고 창조적인 활동을 요하는 조사나 연구 활동을 선호하고 설득적이고 사회적이며 반복적인 활동을 혐오하게 합니다. 이러한 행동경향성은 과학적이고 수학적인 능력을 갖게 하는 반면에 설득적 능력에서는 결함이 나타납니다.
흥미 - 직업 간 비교
중요도
업무활동명
설명
93
관습형(Conventional)
자료에 대한 명확하고, 질서정연하며 체계적인 조작을 필요로 하는 활동들을 선호하고, 모호하고, 자유스러우며, 탐색적이고, 체계적이지 않은 활동들을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 사무적이고 계산적인 능력을 획득하게 하는 반면에 예술적인 능력에서는 결함을보여줍니다.
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진취형(Enterprising)
조직적인 목표나 경제적인 이익을 얻기 위한 다른 사람과의 상호작용 활동을 선호하고, 관찰적이고, 상징적이며, 체계적인 활동을 싫어하는 경향이 있습니다. 이러한 경향성은 리더십, 대인관계 능력 및 설득적인 능력을 획득하게 하는 반면에 과학적인 능력에서 결함을 보여줍니다.
74
탐구형(Investigative)
물리적, 생물학적 혹은 문화적 현상들에 대해 호기심을 가지고 관찰하는 것을 즐기며, 상징적이고 체계적이고 창조적인 활동을 요하는 조사나 연구 활동을 선호하고 설득적이고 사회적이며 반복적인 활동을 혐오하게 합니다. 이러한 행동경향성은 과학적이고 수학적인 능력을 갖게 하는 반면에 설득적 능력에서는 결함이 나타납니다.
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