핵심 요약

안녕하세요. 모두 복지입니다. 오늘은 출산육아기 고용안정장려금 의 지원대상, 선정기준, 지원내용, 신청방법을 2026년 기준으로 총정리했습니다. 출산육아기 고용안정장려금이란? 출산전후휴가, 유산·사산 휴가, 육아휴직, 육아기 근로시간 단축 등을 부여(허용)한 사업주에게 장려금, 대체인력 인건비 등을 지원합니다. 소관부처 고용노동부 고용문화개선정책과 지원주기 수시 지원형태 현금지급 온라인 신청 불가(방문·전화) 분야 생활지원,임신·출산 지원대상 근로자에게 육아휴직 또는 육아기 근로시간 단축을 30일 이상 허용하거나, 출산전후휴가, 유산·사산 휴가, 육아휴직 또는 육아기 근로시간 단축을 30일 이상 허용하고 업무분담자를 지정한 우선지원대상기업 사업주를 지원합니다.
 선정기준 「고용보험법 시행령」제29조에 따른 출산육아기 고용안정장려금의 지급요건을 충족한 경우 지원합니다.
 지원내용…

갱신일 2026-07-18